用于对单位内部人员进行考核评分，可以自行设计考评项目，互相打分，自动计算得分并评级用户登陆index.asp，测试账号和密码正式员工：111/111班组长（专责）：222/222部门（车间）主任：333/333公司领导：444/444管理员登陆ad_login.asp测...

用于对单位内部人员进行考核评分，可以自行设计考评项目，互相打分，自动计算得分并评级
用户登陆index.asp，测试账号和密码
正式员工：111/111
班组长（专责）：222/222
部门（车间）主任：333/333
公司领导：444/444
管理员登陆ad_login.asp
测试账号和密码admin/admin
首先在评价项目管理里面添加评价管理的条目，目前我已经添加了员工和班组长的；然后在测评表
方案中添加测评表。
2、员工如何提交个人总结？
在系统设置中有半年考核和年度考核的时间的范围，到达这个时间范围，员工就可以提交相应的个人总结了
3、自动评分是怎么回事？
在系统设置中可以选择是否开启自动评分。自动评分开启后，当某测评表达到截止时间后，系统将自动根据员工民主测评中优秀、称职、基本称职、不称职的比例来自动为还没有完成考评的员工定级。
4、如何给别人评分？
当某测评表达到其预设的打分日期后，在用户的菜单栏中将出现该测评表的打分条目。可以给被测评的人进行评分。
5、测评表里面的打分时间是干什么的？
打分时间是测评表的有效评测时间，当到达这个时间后，用户可以对这个测评表的被测人员打分，直到打分时间的截止日期。打分时间过了之后，将自动转入各级组织、领导考核意见阶段。